Hodnocení zaměstnanců na úřadě - Mgr. Jiří Moskala, MPA
čtvrtek 12 listopad 2020, 08:00 - 13:00
Zobrazení : 243

       Kontakt Mgr. Žaneta Kachyňová, Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript., +420 774 430 771

Začátek výuky: 8:00 (prezence od 7:30), Konec výuky: 13:00

Akreditace: Kurz je akreditován MV ČR (AK/PV-112/2016 AK/VE-74/2016)

Lektor: Mgr. Jiří Moskala, MPA

je absolventem Filozofické fakulty Univerzity Palackého v Olomouci, oboru andragogika a postgraduálního manažerského studia MPA absolvovaného na Právnické fakultě Masarykovy univerzity v Brně. Ve veřejné správě působí od roku 1992. Současně působí jako tajemník Městského úřadu Studénka, lektor a pedagog v oblasti řízení lidských zdrojů, personalistiky, komunikace a práva, sociologie a etiky.

Cena za osobu: 1 390 Kč

Osvobozeno od DPH v rámci průběžného vzdělávání úředníků. U ostatních účastníků je nutno přičíst 21 % DPH.

Součástí semináře jsou vzdělávací materiály a bohaté občerstvení vč. oběda a coffeebreaku.

Cíl: Cílem vzdělávacího programu je představit hodnotící rozhovor coby účinný nástroj v oblasti řízení lidských zdrojů, upozornit na jeho význam a přínos pro zlepšení vnitřního chodu organizací, a to vše s ohledem na jeho praktické využití v rámci činnosti úřadů územně samosprávných celků. Hodnocení pracovníků je trvalý rozvoj pracovního výkonu jednotlivců, zvyšování jejich motivace a rozšiřování jejich znalostí a dovedností. Je tedy zřejmé, že hodnocení je vhodný nástroj pro zvyšování efektivity a produktivity nejen jednotlivců, ale i celé veřejné správy.

Program:

  1. Základní předpisy - právní předpisy vztahující se k výkonu práce a procesu hodnocení (zákoník práce, zákon o úřednících)
  2. Význam hodnocení zaměstnanců – typy (periodické, příležitostné, na základě kompetencí, číselné a slovní stupnice, …), formy hodnocení (formální, neformální, …)
  3. Hlavní faktory ovlivňující výkon zaměstnance (nedbalost, nezájem, neznalost, neschopnost, zmatek, časová tíseň)
  4. Hodnocení zaměstnanců - význam hodnotícího rozhovoru a jeho struktura, příprava vedoucího a zaměstnance, průběh hodnocení a hlavní úskalí, výsledek hodnocení, vč. stanovování cílů, vzdělávání a tvorba plánů dalšího rozvoje zaměstnance, administrativa hodnotícího rozhovoru a práce s dotazníky
  5. Hodnocení ve vazbě na další personální činnosti vedoucího zaměstnance - chyby a nedostatky vzniklé v průběhu hodnocení
  6. Řešení konkrétních problémů z praxe - rozbor praktických příkladů a dotazy účastníků

Přihlášku naleznete ke stažení níže, na seminář se lze přihlásit také pomocí online registrace.


Ke stažení:   PŘIHLÁŠKA

Ke stažení:   POZVÁNKA

ONLINE REGISTRACE ÚČASTNÍKŮ:

Níže uveďte údaje osoby, která registraci provádí, tedy Vaše údaje. Poté vyplňte údaje Účastníka 1, i když jste jím Vy sami. Pomocí tlačítka níže "PŘIDAT ÚČASTNÍKA" přidejte údaje dalších účastníků. 
Pole označena hvězdičkou jsou povinná.

Prosím označte u účastníků, zda jsou úředníky/vedoucími úředníky/neúředníky dle § 2 odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů. 

E-mailem dostanete potvrzení přihlášky. V něm najdete také odkaz k případné úpravě údajů/účastníků včetně možnosti smazání celé přihlášky (všech). 
Zachovejte prosím tento e-mail.

Zde zadejte údaje prvního účastníka. Pro přidání dalších použijte tlačítko níže.
KalendářKalendář


Hledáte školení, která provádíme celoročně a nenašli jste je zde?
Podívejte se na stránku Zákonná školeníSvářečské kurzy nebo Firemní kurzy.

Případně nás neváhejte kontaktovat pomocí níže uvedených údajů.

Přihlášení

Kalendář všech školení

Kontakt

SLEZSKÉ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM s.r.o.
Karola Śliwky 225/41
733 01 Karviná
IČ 286 16 677.

Tel: +420 774 430 771
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.

Webdesign - pavel piatek.cz